研究設計的內部效度問題

在研究方法中，與效度(validity)有關的地方除了測量方法與工具之外，在進行研究設計也要考慮到效度的問題。但這兩個地方所講的效度其實不太一樣。測量方法所關心的效度是我們有沒有測量到我們真正想要測量的對象？而研究設計所討論的效度有分兩種：內部效度(internal validity)是指經過我們的研究設計所看到的關係是否為真正的關係，還是有受到其他因素的影響所產生的假象？外部效度(external validity)則是指我們研究所得到的關係，有多大的應用性？若外部效度越大，則該結論可以被應用的範圍就越廣。其實效度所關切的，就是研究結果的正確、正當或確實的程度，而這個問題直接受到我們的研究設計與測量過程所影響。此處我們就討論的是研究設計面向的內部效度問題。研究的目的是要去了解某個現象或問題中重要因素/變數之間的因果關係，假設我們觀察到兩個變數之間的關係，比如醫院實施某項新的管理措施之後